На последний эпизод принадлежащий Подкаст RealTrending, ведущая Трейси Велт беседует с Тами Парди, основательницей Парди Пропертис в Венеции, Калифорния. Парди руководит бутиком брокерская деятельность который меняет представление о высоком уровне обслуживания и высокопроизводительных операциях в недвижимость мир.
Опираясь на свой опыт работы в индустрии развлечений, Парди рассказывает, как она переосмыслила традиционную модель недвижимости, позаимствовав структуру и эффективность производственных групп.
Этот уникальный подход способствовал успеху ее компании и сделал Pardee Properties одной из самых уважаемых брокерских компаний в Южном полушарии. Калифорния.
Этот отрывок беседы был отредактирован для большей длины и ясности.
Велт: Видите ли вы много движения в Рынок Палисейдс с точки зрения людей, которые расчищают или восстанавливают?
Парди: Это смешано. Знаете, сначала было так, как будто все собирались остаться и перестроиться. А теперь на рынке гораздо больше участков. Думаю, сейчас на рынке около 200 участков.
Она объяснила, что некоторые домовладельцы решают переехать в свои вторые дома на постоянное жительство, ускоряя реализацию жизненных планов, которые раньше казались далекими.
Парди: Люди, которые говорили: «Я хочу выйти на пенсию, я хочу переехать сюда через 10 лет», делают это раньше или переезжают в другое место раньше, особенно потому, что теперь люди могут работать в других областях.
Велт: Это имеет большой смысл. Вы построили один из крупнейших бизнесов, принадлежащих женщинам в Лос-Анджелес, и вы были неотъемлемой частью RealTrends проверено рейтинги уже много лет. Как вам удалось масштабировать корпоративную культуру по мере вашего роста?
Парди: Да, спасибо. Вот чем я отличаюсь от крупных брокерских компаний — я бутик-брокер, но мы делаем много дел. как вы знаете. Мы на пути к тому, чтобы сделать около $600 миллионов — $700 миллионов в этом году.
Она подчеркнула, что вместо увеличения численности персонала она сосредоточена на формировании небольшой, высокопродуктивной команды, которой она сможет оказывать глубокую поддержку.
Парди: Я не хочу иметь 500 агентов. Я хочу иметь 30 агентов, которые являются высокопродуктивными агентами, где мой контроль качества может быть невероятным.